これまで、セミナーを受講した方、本を読んだだけの方、初めて知った方に参加いただきました。以前お会いしていた方が、この実践勉強会に参加いただいたことで、６年ぶりの再会となりました。参加された方にノウハウをお伝えできただけでなく、再会や人とのつながりができたことで開催して良かったと思います。
今後は、実践を通じてよりつながりを深め、目的達成の支援を行って参ります。

アンケートの活かし方 ・人財育成、特にリーダーのパワーアップと管理能力の育成。新規開拓の獲得 ・自分の中に「もの」を売る力が本当にあるのだろうか心配 ・売上を上げたい。売上を上げる仕組みを作りたい。 ・集客 ・自分の業務中で強みをもっていることを外部に発信する方法はどのようなものがあるのか？
• 人財育成、特にリーダーのパワーアップと管理能力の育成。新規開拓の獲得
• 自分の中に「もの」を売る力が本当にあるのだろうか心配
• 売上を上げたい。売上を上げる仕組みを作りたい。
• 集客
• 自分の業務中で強みをもっていることを外部に発信する方法はどのようなものがあるのか？

• 早く会社に戻って作成したくなった！！（牧野健太朗様）
• 実際にやることで思っていたのと違っていたのでよかった。添削されるのもよかった。（(有)シバテック　穴田哲平様）
• 本で読んでいるよりも。チラシ作成の為の流れが良くわかりました。チラシ屋さんに伝えるポイントがわかって良かった。社内ミーティングの1つとして取り入れたいと思いました（森川裕太様）
• チラシ作りが楽しく学べました。自分の事業に生かせることを考えて行きたいと思います。（K様）
• いい体験ができた。（N様）
• 協力できる作業が思い出に残りました。（T様）
• アンケートからチラシの作り方がわかった。これを社内でやると社員の方向性が一致するというのはなるほどと思った（K.K様）
• 実用できそうで参加してよかったです。(非公開)